|
На страницу 1, 2 След. |
|
|
|
банальные труд, терпение и талант не катят, есть еще много других критериев успеха в любом бизнесе, иначе почему из 100 % бизнесменов только 5 % имеют огромный успех, а остальные довольствуются "крохами" ...
Кто что думает на эту тему? |
|
|
|
|
|
| Ум, идея, труд и еще раз ум и еще раз труд |
|
|
|
|
|
случай.... пруха  |
|
|
|
|
|
| Умение просчитывать на шаг вперёд, креативность, нахождение, развитие и использование именно своих сильных сторон, серьёзное отношение к тому, чем ты занимаешься, работоспособность, работоспособность, работоспособность..А ещё понимание, что не бывает "всё и сразу". |
|
Последний раз редактировалось: AnotherAngel (Чт Окт 09, 2008 9:12 pm), всего редактировалось 1 раз |
|
|
|
|
закон поррето никто не отменял, но если ты не попадаешь в 20% людей которые зарабатывают 80% всех денег что тебе мешает с помощью трудолюбия и упорства заработать остальны 20%  )) |
|
|
|
|
|
я сейчас работаю в компании в которой рулит очень умный дядька, стараюсь у него навыки перенимать.
на чем держится его биз:
1. личные связи
2. лояльность к людям
3. письма (слова ф топку, только письменные договоренности, просьбы, приказы и так далее)
4. сбор полной информации
5. утреняя пресса (этого я еще не понял, но он читает газету и почту как только придет на работу и никто его не трогает в это время)
6. сексуальный (я не гей, но все успешные люди сцуко сексуальны) |
|
|
|
|
|
Здравствуйте.
Высокий уровень тестостерона как у мужчин, так и у женщин. |
|
|
|
|
|
| Цитата: |
| 6. сексуальный (я не гей, но все успешные люди сцуко сексуальны)
|
Поржал 
| Цитата: |
| Кто что думает на эту тему?
|
Скорее всего дело в удаче или духовном состоянии человека |
|
|
|
|
|
В оффлайн бизе на мой взгляд ключевую роль играет умение быть убедительным.
Умение убеждать и быть убедительным в любой роли вообще очень полезные в жизнни навыки |
|
|
|
|
|
| Цитата: |
1. личные связи
2. лояльность к людям
|
для оффлайна можно перефразировать
1. связи
2. делится нуна нормально, не жадничать |
|
|
|
|
|
| Цитата: |
| иначе почему из 100 % бизнесменов только 5 % имеют огромный успех, а остальные довольствуются "крохами"
|
Потому что не тем бизнесом занимаются или не в том масштабе. Вообще кто такой бизнесмен, с вашей точки зрения? Блоггер делающий 100 баксов в месяц с блога, продавая баннер главмеду это бизнесмен уже? |
|
|
|
|
|
одна из основных составляющих это внимание к мелочам. Это постоянно говорит мой шеф и Вацлав.
Самое интересное что это правда, убеждаюсь почти каждый день. |
|
|
|
|
|
| Цитата: |
| банальные труд, терпение и талант не катят, есть еще много других критериев успеха в любом бизнесе, иначе почему из 100 % бизнесменов только 5 % имеют огромный успех, а остальные довольствуются "крохами" ...
|
vitvirtual, а почему труд, талант и терпение не катят? ИМХО, если собрать в одном человеке именно три этих качества - то будет успех. А то бывает, что талант есть - а раздолбай ленивый, или наоборот: трудолюбив и терпелив, но вот искорки не хватает чтобы первые 2 качества зажглись и заиграли... |
|
|
|
|
|
| Креатив! - Вот, что нужно для биза |
|
|
|
|
|
| Rabbit писал(а): |
|
талант есть - а раздолбай ленивый, или наоборот: трудолюбив и терпелив, но вот искорки не хватает чтобы первые 2 качества зажглись и заиграли...
|
Умный человек поймет, как талант обратить в успех или как без таланта его добиться. Поэтому я за "ум".
Талант это хорошо, но не всегда, иногда он работает против человека потому что талантливый человек привыкает не прилагать никаких усилий и получать тот же результат, что его трудолюбивые товарищи. Часто такие люди становятся "непризнанными гениями" - отвратительными персонажами, которые критикуют, знают, как сделать еще лучше, но не делают, требуют к себе почета и уважения, и это необоснованно. А их "среднеодаренные" коллеги в это время работают, постигают, учатся и достигают успехов. |
|
|
|
|
|
|
|
|
